为深入贯彻落实教育部、教育厅、学院关于毕业生就业工作的要求，进一步压实就业工作责任，精准掌握各系就业工作推进动态，提升一线就业工作人员业务能力，全力促进2026届毕业生实现高质量充分就业。近日，学院招生就业处组成专项工作组，先后深入化工工程系、机电工程系、医疗护理系、信息工程系、交通运输系、文化旅游系六大教学系，开展就业工作推进专项调研及就业系统操作培训工作。

调研期间，招生就业处与各系党总支书记、分管就业负责人、就业工作人员及全体毕业班班主任进行了深入座谈交流。

会上，各系详细交流了2026届毕业生当前就业进展情况、存在的困难与挑战以及下一步推进工作计划。招生就业处重点围绕教育厅就业提示函提示、就业材料规范、重点群体（困难毕业生）精准帮扶等工作进行了细致交流，并强调了数据真实性与规范性的重要性。

同时，工作组对一次性求职创业补贴等最新就业创业扶持政策进行了现场解读，确保政策红利精准直达每一位符合条件的毕业生。针对各系在就业信息管理系统使用过程中遇到的操作难题，工作组进行了专项业务培训，手把手指导数据录入、信息更新、材料审核等关键流程，有效提升了就业管理工作的信息化、规范化水平。

此次调研，既是一次工作推进会，也是一次业务培训会。通过面对面沟通、点对点指导，招生就业处精准掌握了各专业就业动态，有效破解了基层就业工作中的堵点难点问题。下一步，招生就业处将持续强化服务意识，加强与各教学系的协同联动，凝心聚力、多措并举，全力以赴做好2026届毕业生就业工作。

招生就业处

2026年3月31日